Generalni direktor Siemens Srbija na čelu novog Upravnog odbora Nemačko-srpske privredne komore (AHK Srbija)

Na redovnoj godišnjoj skupštini AHK Srbija izabrala je novog predsednika Upravnog odbora, gospodina Uda Ajhlinera iz kompanije Siemens, kao i osam novih članova.

Udo Ajhlinger

Udo Ajhlinger

Nemačko-srpsku privrednu komoru će u naredne dve godine voditi novi saziv Upravnog odbora na čijem će čelu, u dvogodišnjem mandatu predsednika Upravnog odbora, biti Udo Ajhlinger, direktor Siemens Srbija.

Pored novog predsednika, glasanjem kompanija članica, izabrani su i potpredsednici Dijana Peškir – Stihl, i Milan Grujić – ZF Srbija, kao i 5 članova UO: Ronald Zeliger – Hemofarm, Ivan Smiljković – ProCreditBank Srbija, Bojan Predojević – Profine, Kristijan Braunig – Confida Consulting, i Dragan Simović – M&M Militzer & Munch.

„Nemačko-srpska privredna komora, kao najveća bilateralna asocijacija privrednika u Srbiji, će se i u narednom periodu zalagati za unapređenje poslovnog okruženja u Srbiji, pružaće podršku ekonomskim reformama, kao i podršku naporima Vlade Srbije u sprovođenju reformi. S druge strane Komora će biti fokusirana na efikasno zastupanje interesa kompanija članica ispred vladinih i nevladinih institucija, kao i u javnoj sferi. Bićemo stabilan partner privredi Srbije, kao i do sada, u cilju kvalitetnog doprinosa poboljšanja poslovne klime u zemlji”, naglasio je novoizabrani predsednik Komore Udo Ajhlinger, zahvalivši se članovima Komore na ukazanom poverenju.

Eichlinger ima preko 30 godina iskustva u korporaciji Siemens AG na rukovodećim pozicijama koje obuhvataju rad u različitim divizijama i poslovnim jedinicama kompanije u Nemačkoj, regionu centralne i istočne Evrope i azijsko-pacifičkoj zoni, bliskom istoku i Africi. Od 2015. je direktor Siemens regionalne kompanije u Srbiji i odgovoran je i za Siemens Mobility u Kragujevcu. Sa 3500 zaposlenih u Srbiji, Siemens je jedan od najvećih poslodavaca sa stalnim rastom koji ujedno podstiče i dalji razvoj svojih partnera, srednjih i malih preduzeća.

Podelite ovaj tekst: